Phó chủ tịch của Công đoàn Công Thương Việt Nam, ông Quách Văn Ngọc đã nhiều năm gắn bó với hoạt động của Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP. Nhân dịp kỷ niệm 30 năm ngày thành lập Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP, Tạp chí Công Thương chia sẻ về những đóng góp của Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP trong dòng chảy 30 năm đó. Xin trân trọng giới thiệu.
Đơn vị đầu tiên và duy nhất ký Thỏa ước lao động tập thể cấp Tổng công ty
PV: Thưa ông, với tư cách là Phó Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam, đồng thời là người nhiều năm đồng hành cùng Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP, ông có cảm nghĩ gì về hoạt động công đoàn Thép trong suốt 30 năm qua?
Ông Quách Văn Ngọc: Đầu tiên, qua theo dõi tôi thấy Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP đã thực hiện rất tốt các chức năng và nhiệm vụ của tổ chức công đoàn. Trong đó, tôi đặc biệt đánh giá cao công tác đại diện chăm lo cho người lao động. Điển hình là mô hình 6 nhà đã được triển khai rộng khắp trong các đơn vị. Người lao động của Tổng công ty Thép Việt Nam luôn được quan tâm, chăm sóc rất tận tình.
Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam là đơn vị đầu tiên và duy nhất ký Thỏa ước lao động tập thể cấp Tổng công ty. Phong trào thi đua sáng kiến, sáng tạo trong công nhân được triển khai một cách thực chất, khơi dậy được đông đảo người lao động thi đua phục vụ cho lao động sản xuất.
Bên cạnh đó, Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam đã phối hợp với chuyên môn thực hiện tốt công tác xã hội từ thiện, chia sẻ với những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, thiếu việc làm, bị tai nạn lao động cũng như hưởng ứng các phát động của Mặt trận Tổ quốc, Bộ Công Thương và Tổng liên đoàn.
Ở khía cạnh khác, gắn với quá trình ra đời và phát triển gắn liền của ngành Luyện kim Việt Nam, Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP đã và luôn đồng hành cùng Tổng công ty triển khai cũng như thực hiện rất tốt các kế hoạch về an toàn lao động cũng như tuyên truyền giáo dục về công tác này. Từ đó đã làm giảm thiểu trước mọi nguy cơ về sự mất an toàn trong lao động!
PV: Thưa ông, trong các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trực thuộc Công đoàn Công Thương Việt Nam, ông thấy Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam- CTCP có những hạn chế, khó khăn nào đặc thù?
Ông Quách Văn Ngọc: Ngành Thép những năm gần đây gặp nhiều khó khăn, song tôi vẫn khẳng định, Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP luôn là một trong những công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở có phong trào dẫn đầu của Công đoàn Công Thương Việt Nam!
Hạn chế nhất là vấn đề thực lực tài chính. Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam tuy có nhiều khó khăn nhưng không vì vậy mà ảnh hưởng tới hoạt động công đoàn, mọi phong trào, chế độ chính sách vì lợi ích người lao động vẫn luôn đảm bảo. Công đoàn Tổng công ty đã huy động từ nhiều nguồn để tăng cường nguồn ngân sách phục vụ cho hoạt động công đoàn.
Tôi thấy, những khó khăn thách thức đơn vị nào cũng có nhưng Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP là một trong những đơn vị đã vượt qua để hoàn thành nhiệm vụ - đây là điều không nhiều đơn vị làm được!
Các cán bộ công đoàn đã làm nên một thương hiệu VNSTEEL đặc biệt, không thể lẫn!
PV: Chắc hẳn ông cũng có những cảm nhận về năng lực và nhiệt huyết của các thế hệ cán bộ công đoàn của Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP thưa ông?
Ông Quách Văn Ngọc: Có nhiều thời gian đồng hành cùng Công đoàn Thép nên tôi có những cảm nhận về con người ngành Thép. Thế hệ này đến thế hệ khác, các cán bộ của Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam đều rất năng động, nhiệt tình, vô cùng tâm huyết với phong trào, đặc biệt là luôn mang "chất Thép"! Nếu không có những con người như vậy sẽ không có phong trào như hiện nay. Ngày xưa là các anh Nguyễn Tiến Nghi, Kiều Mịch, Vương Quốc Lơi, Lê Khắc Nhanh, Đặng Ngọc Minh… Bây giờ là anh Vương Duy Khánh, Đỗ Đình Trường luôn trẻ, khỏe, trách nhiệm, nhiệt tình, tâm huyết với phong trào. 30 năm qua, cùng với những người lao động của mình, các cán bộ công đoàn đã làm nên một thương hiệu VNSTEEL đặc biệt, không thể lẫn!
PV: Thưa ông, tổ chức Công đoàn đang đứng trước rất nhiều đổi mới. Vậy thông điệp quan trọng nào ông sẽ gửi tới Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP cho giai đoạn tiếp theo?
Ông Quách Văn Ngọc: Đất nước đang bước vào kỷ nguyên vươn mình. Trong bất kể hoàn cảnh nào, chúng ta luôn phải thực hiện thật tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn. Mỗi cán bộ, đảng viên luôn tuyệt đối tin tưởng ở đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước. Tuyệt đối thực hiện đúng Luật và Điều lệ công đoàn Việt Nam cùng các văn bản chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Chỉ có vậy Công đoàn Việt Nam mới có thể là chỗ dựa vững chắc cho đoàn viên và người lao động!
PV: Cảm ơn ông về cuộc trò chuyện này!
