Năm 2013, mặc dù điều kiện sản xuất kinh doanh của Tập đoàn và của Công ty còn gặp rất nhiều khó khăn nhưng Công đoàn cùng chuyên môn đã bố trí, sắp xếp lao động hợp lý để công nhân có năng suất cao và thu nhập ổn định, với mức lương bình quân đạt 8,5 triệu đồng/người/tháng. Công đoàn làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho người lao động; cùng Giám đốc công ty tổ chức nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao; tổ chức thăm hỏi các gia đình công nhân thuộc diện chính sách, gia đình có hoàn cảnh khó khăn và triển khai nhiều biện pháp cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Công đoàn động viên CNVC đảm nhận gần 200 công trình phần việc mang lại hiệu quả cao trong sản xuất.
Đ/c NGuyễn Xuân Hán - Phó chủ tịch Công đoàn Than - KS VN trao giấy khen của CĐ Than - Khoáng sản VN cho các tập thể và cá nhân.Qua kết quả phân loại, năm 2013 Công ty đã có 23 công đoàn bộ phận đạt vững mạnh xuất sắc, 17 công đoàn bộ phận đạt vững mạnh và 2 công đoàn bộ phận đạt khá, 1.232 cán bộ đoàn viên công đoàn đạt xuất sắc. Công đoàn Công ty có 20 tập thể, cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh, Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam tặng cờ, Bằng khen vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào CNVC, hoạt động công đoàn năm 2013.
Bước sang năm 2014, Công đoàn phối hợp cùng chuyên môn tổ chức tốt các phong trào thi đua lao động sản xuất, phấn đấu đảm bảo an toàn hiệu quả; tổ chức các hoạt động cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao thu nhập, nâng cao sức khỏe cho người lao động, tiếp tục quan tâm đến chất lượng các bữa ăn công nghiệp, các khu tập thể, quan tâm đến hệ thống tắm, giặt sấy BHLĐ cho công nhân…
Nhân dịp này, Công đoàn Công ty đã khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có nhiều thành tích trong trong phong trào CNVC, hoạt động công đoàn năm 2013.
