Trong 5 năm qua, LĐLĐ tỉnh Quảng Nam đã chỉ đạo các CĐ Cơ sở (CĐCS) phối hợp với chủ DN phát động các phong trào thi đua sối nổi được đoàn viên, CNLĐ hưởng ứng nhiệt tình như: Phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo với năng suất, chất lượng, hiệu quả; phong trào xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động... đạt kết quả cao, khích lệ tinh thần hăng say lao động của đại bộ phận CNLĐ, qua đó góp phần tăng năng suất lao động, làm lợi cho DN hàng tỷ đồng. Trong đó, có một số đơn vị nổi bật với phong trào "Lao động giỏi, lao động sáng tạo". Điển hình như CĐCS Công ty CP Đồng Tâm Miền Trung trong 5 năm đã phát huy 69 sáng kiến kinh nghiệm, giá trị làm lợi hơn 14 tỷ đồng; Công ty TNHH VBL Quảng Nam phát huy được 8 sáng kiến, giá trị làm lợi gần 5 tỷ đồng; CĐCS Công ty CP Xây lắp điện Quảng Nam với sáng kiến cải tiến phương pháp cấp nhiệt trực tiếp đốt bằng than cho lò mạ bằng phương pháp cấp nhiệt bằng hơi nóng thổi từ các buồng đốt đặt ở phía bên ngoài, tăng năng suất mạ lên gấp 2 lần, làm lợi mỗi năm 50 triệu đồng; cải tiến thùng của máy trộn cưỡng bức, không để cho các gối tiếp xúc trực tiếp với bê tông, tăng thời gian làm việc của máy, giảm chi phí sửa chữa, làm lợi cho doanh nghiệp 80 triệu đồng/năm…
Trao thưởng cho các tập thể điển hình tiên tiến
Hàng chục ngàn công nhân được đào tạo nghề
Bên cạnh đó, phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo", phong trào học tập nâng cao kiến thức chuyên môn nghiệp vụ phát triển mạnh trong các DN, với hàng chục nghìn CNLĐ trong Khu công nghiệp được đào tạo nghề phổ thông, tuyển chọn đào tạo các nghề cơ bản như quản lý điện, sửa chữa máy móc, tin học, xây dựng, may công nghiệp, học ngoại ngữ…
Trong 5 năm qua, CĐ các KCN đã phối hợp với các cơ quan chức năng tổ chức tập huấn ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ cho gần 5.000 lượt CNLĐ, thực hiện phong trào "Xanh- sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động" kết hợp với phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS. Trong 5 năm qua tại đây đã phát triển thêm 22 CĐCS với 7.645 đoàn viên, nâng tổng số CĐCS hiện nay là 47 CĐCS với hơn 20 ngàn đoàn viên, chiếm 2/3 số CNLĐ. Trong thời gian này, hàng nghìn CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau dài hạn cũng đã được tổ chức CĐ hỗ trợ với số tiền trên 500 triệu đồng, xây dựng 10 nhà MACĐ và hơn 100 nhà tình nghĩa giúp CNLĐ nghèo…
Ngoài ra trong phong trào "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" cũng đã phát huy hiệu quả. Nhiều CĐCS phối hợp với chủ DN phát động phong trào thi đua "Hai giỏi" gắn với phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo" trong nữ CNLĐ, nhờ vậy đã động viên được lực lượng lao động nữ tham gia thi đua nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công việc, đáp ứng yêu cầu phát huy vai trò phụ nữ trong thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước. Đã có 4 tập thể và 61 CNLĐ điển hình tiên tiến được CĐ các Khu CN biểu dương và tặng giấy khen, 27 nữ CNLĐ được tặng giấy khen trong phong trào "Giỏi việc nước, đảm việc nhà̀" 05 năm (2010 - 2014).
Qua 5 năm thực hiện phong trào thi đua yêu nước, đặc biệt là phong trào thi đua"Lao động giỏi, lao động sáng tạo" và phong trào học tập nâng cao trình độ mọi mặt đã giúp cho người lao động nâng cao được năng lực chuyên môn, tay nghề đem lại hiệu quả trong sản xuất, giúp cho người lao động yên tâm, gắn bó hơn với doanh nghiệp, tạo được nhiều việc làm, thu nhập cho người lao động trong các Khu công nghiệp của tỉnh Quảng Nam.
