Công ty CP Than Mông Dương: Chú trọng nâng cao chất lượng kỹ năng nghề của thợ lò

Trước thực tế hiện nay, nhiều thợ lò khi mới ra trường, tay nghề sử dụng giá di động trong lò chợ còn hạn chế, công nhân cơ điện còn chưa nhận dạng được hết các thiết bị trong hầm lò… do vậy, ngay khi tiếp nhận lực lượng thợ lò mới ra trường, Công ty đã tổ chức huấn luyện an toàn, giáo dục định hướng và kiểm tra sức khỏe; sau đó bố trí công nhân mới đến các đơn vị sản xuất theo nghề được đào tạo, giao cho công nhân cũ có tay nghề cao kèm cặp cùng chế độ trách nhiệm theo quy định của Công ty. Trong thời gian tập việc 3 tháng, Phòng Tổ chức đầu tư và Lao động tiền lương thường xuyên kiểm tra theo dõi việc bố trí công nhân tập việc của các công trường, phân xưởng, đồng thời khi kết thúc kỳ tập việc, Công ty sẽ thành lập Hội đồng kiểm tra sát hạch những cá nhân đạt yêu cầu và ký hợp lao động. Tuy nhiên, vấn đề đảm bảo chất lượng lao động, làm chủ được công nghệ, thiết bị thời gian tới cần được quan tâm hơn và có sự phối hợp hiệu quả, chặt chẽ hơn nữa giữa nhà trường và doanh nghiệp.