Trong năm 2013, Công đoàn Tổng công ty đã tổ chức nghỉ điều dưỡng cho 511 cán bộ công nhân viên, cấp tiền nghỉ mát cho 8011 người, cải thiện môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp; Tham gia Đại hội thể dục thể thao quận Hoàn Kiếm lần thứ VIII (đoạt 05 giải Nhất, 03 giải Nhì, 02 giải Ba), cùng liên đoàn Lao động quận Hoàn Kiếm dự Hội thao của liên đoàn Lao động Thành phố, được Công đoàn Điện lực Việt Nam chọn cử đi tham dự liên hoan nghệ thuật quần chúng (giành 01 giải Nhất, 02 giải Nhì, 03 giải Ba và giải Khuyến khích toàn đoàn); Phát động các phong trào thi đua “Phòng giao dịch khách hàng kiểu mẫu”, “Hộ gia đình CBCNV EVN HANOI gương mẫu thực hiện tiết kiệm điện”; Tham gia Hội đồng sáng kiến của Tổng công ty (có 206 sáng kiến cấp hội đồng và 763 sáng kiến cấp tiểu ban); Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo nâng cao nghiệp vụ cho người lao động (năm 2013 đã đào tạo bồi huấn nâng bậc cho 869 người, nâng lương cho số lao động gián tiếp 1133 người); Ban nữ công đã tổ chức thăm hỏi 24 nữ cán bộ công nhân viên bị bệnh hiểm nghèo (1 triệu đồng/người), đề nghị Công đoàn Điện lực Việt Nam thăm hỏi trợ cấp các chị em và các cháu bị bệnh hiểm nghèo, hỗ trợ học bổng cho các cháu học sinh giỏi có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 26 triệu đồng, tổng kết hoạt động nữ công với tổng số tiền thưởng hơn 153 triệu đồng…
Phương hướng, nhiệm vụ năm 2014
1. Đáp ứng đủ điện cho nhu cầu phát triển kinh tế xã hội của Thủ đô với chất lượng và dịch vụ ngày càng tốt hơn. Giảm thiểu thời gian mất điện, dần từng bước kiểm soát điều khiển lưới điện theo hướng tự động hoá, nâng cao khả năng phát hiện nhanh và xử lý sự cố kịp thời.
2. Hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế - kỹ thuật chính.
3. Tối ưu hoá chi phí để nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, đảm bảo thu nhập và đời sống cho người lao động.
4. Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh từ Công đoàn cơ sở, Công đoàn bộ phận và tổ Công đoàn trực thuộc Công đoàn Tổng công ty.
Tại Hội nghị, Công đoàn Tổng công ty đã tổ chức tặng Bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cờ thi đua xuất sắc của Công đoàn Điện lực Việt Nam, Bằng khen của Công đoàn Điện lực Việt Nam và Quyết định khen thưởng của Tổng công ty cho các tập thể và cá nhân đã có thành tích trong các phong trào thi đua trong năm 2013.
Một số thông tin và kết quả hoạt động Công đoàn EVN HANOI năm 2013
- Tổng số đoàn viên công đoàn hiện có 8.566 người với 39 công đoàn cơ sở.
- Chi thăm hỏi, trợ cấp 36 triệu đồng, chi thăm quan nghỉ mát 4.005,5 triệu đồng.
- Tiền thưởng sáng kiến đạt 720,6 triệu đồng.
- 05 cá nhân đạt danh hiệu “Lao động sáng tạo, người tốt việc tốt” của Thủ đô.
- 300 cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sỹ thi đua”.
- Trao tặng 133 cờ, bằng khen các loại.
- 03 cá nhân được trao Huân chương Lao động.
- 25/39 công đoàn cơ sở đạt vững mạnh xuất sắc, 11/39 cơ sở đạt danh hiệu vững mạnh và 3/39 cơ sở đạt loại khá.
- Chi hoạt động nữ công 1.524,16 triệu đồng, 10 Bằng khen “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đã trao cho các chị.
- Phụng dưỡng 02 mẹ Việt Nam anh hùng với số tiền 9,6 triệu đồng.
- Ủng hộ, từ thiện số tiền 708,5 triệu đồng, thăm hỏi hưu trí 669,375 triệu đồng.
- Khen thưởng 2.119 con cán bộ công nhân viên số tiền 265,450 triệu đồng.
- Chi hoạt động thiếu niên, nhi đồng 1.523 triệu đồng.
- Chi hoạt động thể thao, văn nghệ 391,785 triệu đồng.
