Anh luôn suy nghĩ, tìm mọi biện pháp để tăng năng suất lao động, đạt được hiệu quả kinh tế cao. Những sáng kiến của anh trong gần 30 năm công tác nhiều không kể hết. Một số sáng kiến tiêu biểu được kể đến như: Chế tạo thành công xe đưa máy cắt Trạm 110 kV đặc chủng E11; Chế tạo lắp ráp dao cách ly 110 kV E12; Sửa chữa nhiều Tubo 2100; áp dụng nhiều sáng kiến kỹ thuật đáp ứng kịp thời tiến độ công việc... Không chỉ làm tốt công việc tại đơn vị, với tay nghề cao, anh thường được Công ty Điện lực 3 điều động đến các đơn vị bạn để lắp đặt máy các loại, giải quyết, xử lý sự cố về máy móc, thiết bị ở các Điện lực như Quảng Bình, Thừa Thiên – Huế, Quảng Nam, Bình Định, Phú Yên... Cuối năm 2000, anh được điều động tham gia xử lý sự cố máy phát tại Điện lực Quảng Bình, tham gia gia công hàn phục hồi nứt bloc, palie (đã rớt ra ngoài) gối trục số 14 và 11 của máy phát 64G, Nhà máy phát E2 Đồng Hới, được Hội đồng sáng kiến Công ty Điện lực 3 đánh giá cao và thưởng 4 triệu đồng.
Khi được hỏi về những việc làm tâm đắc nhất trong nghề, không ngần ngại, anh Hóa nói: Trước hết là việc đúc thành công bạc turbo máy phát điện diezen GM 2100 (do Mỹ sản xuất) đảm bảo chất lượng (thiết bị này nếu mua mới, giá khoảng 300 triệu đồng); Tiếp đến là giải quyết tốt những vướng mắc về khâu gia công, cơ khí chế tạo, những khó khăn khi lắp đặt các thiết bị trên lưới điện. ở đâu có vướng mắc về khâu này, mọi người chịu bó tay, nếu có yêu cầu, anh đều tham gia giải quyết tốt, nhanh gọn.
Kể về anh, anh em trong Phân xưởng Điện đều có chung nhận xét, anh Hóa miệng nói, tay làm, tính tình thẳng thắn, bộc trực. Là thợ bậc cao đồng thời là tổ trưởng gia công cơ khí của Phân xưởng, anh luôn truyền đạt kiến thức, bồi dưỡng tay nghề và kinh nghiệm cho anh em. Anh đã nghiên cứu, chế tạo nhiều dụng cụ chuyên dụng đặc biệt đưa vào dây chuyền sản xuất, do vậy sức lao động của công nhân bỏ ra ít nhưng năng suất lao động cao. Ví dụ, trước đây một tổ 15 người sản xuất được 11 tấn thành phẩm/tháng, gồm: gia công, cắt, gọt, khoan, hàn... các phụ kiện xà, cột sắt, nay do có các dụng cụ chuyên dụng, chỉ có 7 người, nhưng sản xuất được 15 tấn thành phẩm/tháng (trong khi chỉ tiêu 1 tấn thành phẩm/người/tháng). Nhiều việc anh làm mọi người đều cho là sáng kiến, nhưng anh lại bảo, đó chỉ là cách suy nghĩ, tìm tòi, vận dụng để làm tốt hơn công việc được giao.
Với những thành tích đã đạt được, anh đã được nhận nhiều Bằng khen, giấy khen của Công ty Điện lực 3, UBND tỉnh Quảng Nam - Đà Nẵng (cũ), UBND thành phố Đà Nẵng, Tổng Công ty Điện lực Việt Nam, Huy chương Bộ Công nghiệp Vì sự nghiệp phát triển công nghiệp, Giấy chứng nhận sáng kiến; Chiến sĩ thi đua cơ sở... Vừa qua, anh Hóa được chọn đứng đầu trong danh sách 11 công nhân xuất sắc của Điện lực Đà Nẵng (trên tổng số 742 CBCNV của đơn vị) được đi tham quan tại Thái Lan trong thời gian một tuần. Song, phần thưởng lớn nhất theo anh là được mọi người đánh giá đúng tay nghề của mình, hỗ trợ có kết quả các đơn vị bạn trong ngành khi cần, sự quý mến nể trọng của đồng nghiệp.
CBCNV ở Điện lực Đà Nẵng còn gọi anh Trần Thừa Hóa với các tên gọi khác nhau như “cây sáng kiến”, “cây sáng tạo”... Riêng chúng tôi, qua tiếp xúc và tìm hiểu, càng thêm quý trọng tay nghề cao, đa năng của anh và chúng tôi thích gọi anh với cách gọi thân thuộc, ấn tượng mà mọi người dành cho anh: “Người thợ có bàn tay vàng”.
