Thực hiện Quyết định số 534/QĐ-TTg ngày 31/3/2026 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành Kế hoạch thực hiện Kết luận số 226-KL/TW ngày 11/12/2025 của Ban Bí thư về việc chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị (Quyết định số 534/QĐ-TTg), Bộ trưởng Bộ Công Thương Lê Mạnh Hùng ban hành Kế hoạch của Bộ Công Thương triển khai thực hiện với một số nội dung trọng tâm.
Về mục đích, trước hết nhằm tổ chức quán triệt sâu sắc và triển khai thực hiện nghiêm túc, đồng bộ, hiệu quả các nội dung tại Quyết định số 534/QĐ-TTg và Kết luận số 226-KL/TW, Công văn số 527-CV/ĐUB ngày 30 tháng 01 năm 2026 của Đảng ủy Bộ Công Thương về việc triển khai thực hiện Kết luận số 226-KL/TW của Ban bí thư (Công văn số 527-CV/ĐUB) tạo sự chuyển biến rõ về nhận thức và hành động của cán bộ, công chức, người lao động trong các đơn vị thuộc/trực thuộc Bộ Công Thương.
Bên cạnh đó, Kế hoạch chú trọng việc khắc phục triệt để các hạn chế, yếu kém trong lề lối làm việc; loại bỏ tính hình thức, tập trung đổi mới, nâng cao chất lượng công tác ban hành văn bản theo hướng đơn giản hoá và rút gọn, thực hiện tinh giản số lượng hội nghị; nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính và hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước của Bộ Công Thương.
Ngoài ra, Bộ Công Thương cũng đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số, đổi mới phương thức làm việc theo hướng hiện đại, chuyên nghiệp, đề cao trách nhiệm cá nhân, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung, khắc phục triệt để tình trạng chồng chéo, trùng lặp, đùn đẩy, né tránh trong tổ chức và hoạt động, lấy phục vụ người dân và doanh nghiệp là trung tâm làm thước đo đánh giá chất lượng, hiệu quả công tác.
Kế hoạch tập trung cụ thể hóa và tổ chức triển khai trong phạm vi quản lý nhà nước của Bộ Công Thương các nhiệm vụ được giao tại Kế hoạch thực hiện Quy hoạch ban hành kèm theo Quyết định số 534/QĐ-TTg, bảo đảm đồng bộ, hiệu quả.
Song song với đó, phân công nhiệm vụ cụ thể gắn với công tác theo dõi, kiểm tra, giám sát, báo cáo định kỳ nhằm phát huy mạnh mẽ tinh thần chủ động, trách nhiệm của các đơn vị, cá nhân; làm căn cứ để tổ chức kiểm tra, giám sát, sơ kết, tổng kết, đánh giá việc thực hiện Quyết định số 534/QĐ-TTg trong phạm vi Bộ Công Thương.
Về yêu cầu, các đơn vị cần bám sát mục tiêu, nhiệm vụ của Kế hoạch kèm theo Quyết định số 534/QĐ-TTg, Kết luận số 226-KL/TW và Công văn số 527-CV/ĐUB. Xác định cụ thể các nội dung, nhiệm vụ và trách nhiệm của các đơn vị thuộc/trực thuộc Bộ trong thực hiện Quyết định số 534/QĐ-TTg, Kết luận số 226-KL/TW và Công văn số 527-CV/ĐUB. Phấn đấu đạt được các chỉ tiêu định lượng, cụ thể ngay trong năm 2026; số lượng hội nghị trực tuyến đạt tối thiểu 60% tổng số hội nghị trong năm của từng đơn vị và của Bộ; tinh giản 10% số lượng hội nghị hàng năm; thực hiện xử lý thủ tục hành chính trên môi trường số và số hoá văn bản của Bộ đạt từ 95% trở lên.
Việc triển khai thực hiện Quyết định số 534/QĐ-TTg, Kết luận số 226-KL/TW phải được tiến hành đồng bộ, toàn diện, kịp thời, hiệu quả, gắn với việc tổ chức thực hiện các chương trình, đề án của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, đặc biệt là Nghị quyết số 76/NQ-CP về Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021-2030 và các chương trình, đề án về chuyển đổi số quốc gia, của Bộ Công Thương và phù hợp với chương trình, kế hoạch của Bộ.
Nội dung phân công phải gắn với chức năng, nhiệm vụ của đơn vị được phân công; rõ trách nhiệm của đơn vị chủ trì, phối hợp; có thời gian thực hiện cụ thể; có sản phẩm, kết quả cụ thể; bảo đảm chế độ báo cáo, đánh giá theo quy định.
Đặc biệt, đề cao trách nhiệm của người đứng đầu các đơn vị thuộc/trực thuộc Bộ trong lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, xử lý nghiêm các vi phạm.
Về tổ chức thực hiện, các đơn vị đơn vị thuộc/trực thuộc Bộ khẩn trương tổ chức phổ biến, quán triệt các nội dung Quyết định số 534/QĐ-TTg, Kết luận số 226-KL/TW và Công văn số 527-CV/ĐUB đến toàn bộ đảng viên, cán bộ, công chức, người lao động của đơn vị nhằm tạo sự thống nhất, nâng cao nhận thức, hành động của các đơn vị thuộc/trực thuộc Bộ về việc chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động của Bộ, các đơn vị.
Thủ trưởng các đơn vị lãnh đạo, chỉ đạo, quán triệt sâu sắc, đầy đủ các nhiệm vụ, giải pháp nêu tại Quyết định số 534/QĐ-TTg, Kết luận số 226-KL/TW, Công văn số 527-CV/ĐUB và nhiệm vụ giao tại Kế hoạch này; nâng cao nhận thức, tăng cường trách nhiệm, đổi mới phương thức lãnh đạo; đổi mới tư duy trong chỉ đạo và thực hiện; xem xét chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động vừa là nhiệm vụ vừa cấp thiết, vừa lâu dài, là yêu cầu thường xuyên trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ, đưa nội dung chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả vào chương trình, kế hoạch công tác, thực hiện lồng ghép các nội dung về lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động vào các nội dung đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn, trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm. Thực hiện nghiêm túc các quy định về giảm văn bản, giảm hội họp, tăng cường họp trực tuyến và xử lý công việc trên môi trường mạng.
Các đơn vị căn cứ chức năng, nhiệm vụ được phân công xây dựng kế hoạch của đơn vị mình, chủ động phối hợp với các đơn vị liên quan để tổ chức triển khai thực hiện hiệu quả Kế hoạch này.
Vụ Kế hoạch, Tài chính và Quản lý doanh nghiệp chủ trì tổng hợp, tham mưu Lãnh đạo Bộ bố trí kinh phí trong dự toán ngân sách nhà nước hằng năm để triển khai các nhiệm vụ của Kế hoạch theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước và các văn bản hướng dẫn có liên quan.
Định kỳ 06 tháng (trước ngày 01/6) và hằng năm (trước ngày 01/12) gửi báo cáo kết quả thực hiện về Vụ Tổ chức cán bộ để tổng hợp, báo cáo Bộ trưởng và gửi báo cáo cấp có thẩm quyền.
Trong quá trình thực hiện, nếu có khó khăn, vướng mắc, kịp thời phản ánh về Vụ Tổ chức cán bộ để tổng hợp, báo cáo Lãnh đạo Bộ xem xét, chỉ đạo.
Xem chi tiết Quyết định tại đây.
