Năm 2023, các cấp Công đoàn trong ngành Công Thương đã làm tốt công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động của đơn vị thực hiện phong trào thi đua chào mừng Đại hội IV Công đoàn Công Thương Việt Nam và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đặc biệt là nâng cao chất lượng phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà". Đồng thời, ghi nhận và tôn vinh khen thưởng kịp thời những nữ công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu, xuất sắc. Phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" đã lan tỏa và thu hút được đông đảo nữ công nhân, viên chức, lao động trong ngành tham gia.
Ban nữ công các cấp thường xuyên tham mưu giúp BCH Công đoàn xây dựng và triển khai thực hiện có hiệu quả chương trình công tác Nữ công; tạo điều kiện để nữ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động yên tâm lao động, học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; phát hiện, bồi dưỡng đoàn viên nữ ưu tú để giới thiệu cho BCH Công đoàn trong công tác quy hoạch, đào tạo và xem xét giới thiệu bổ nhiệm vào chức danh lãnh đạo các cấp.
Ban Nữ công đã tư vấn cho nữ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động về các chế độ chính sách như ốm đau, thai sản, nghỉ hưu, chấm dứt hợp đồng lao động, chế độ bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và các chế độ chính sách khác. Kịp thời thăm hỏi, động viên chị em lúc ốm đau hoặc có người thân bị ốm đau, hiếu hỷ… tổ chức trao quà cho nữ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Ban Nữ công đã phát huy vai trò nòng cốt trong việc hướng dẫn phát động phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" thu hút đông đảo nữ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động đăng ký thi đua.
Kết quả năm 2023, có trên 95% nữ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động các đơn vị đạt danh hiệu thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà", đạt danh hiệu gia đình văn hóa. Điển hình như: Công đoàn Công nghiệp Hóa Chất Việt Nam, Công đoàn Xăng dầu Việt Nam, Công đoàn Tổng Công ty Thép Việt Nam, Công đoàn Thuốc lá Việt Nam, Công đoàn VEAM, Công đoàn Tổng Công ty Giấy Việt Nam, Công đoàn Trường Đại học Sao đỏ, Đại học Công nghiệp Việt - Hung, Viện Công nghiệp thực phẩm …
Từ phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tập thể và cá nhân nữ điển hình tiêu biểu trong các lĩnh vực công tác quản lý, đào tạo, nghiên cứu khoa học, sản xuất kinh doanh, lao động sáng tạo.
Trong năm 2023, đã có 25 tập thể và 87 cá nhân thuộc Công đoàn Công Thương Việt Nam được khen thưởng.
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Phan Văn Bản - Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam nhấn mạnh, chính phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ công nhân viên chức lao động đã góp phần khích lệ động viên kịp thời tới phụ nữ trong các lĩnh vực. Với chị em phụ nữ, đây chính là món quà tinh thần vô giá, đòn bẩy vững chắc, để chị em nữ khắc phục khó khăn phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, vươn lên và tự khẳng định chính mình.
Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam cũng lưu ý, năm 2024 là năm có ý nghĩa quan trọng, cũng là năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, Đại hội IV Công đoàn Công Thương Việt Nam, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Bên cạnh những yếu tố thuận lợi thì tình hình quốc tế, khu vực và trong nước được dự báo tiếp tục diễn biến phức tạp, khó lường; các hoạt động sản xuất, kinh doanh của cộng đồng doanh nghiệp tiếp tục gặp nhiều khó khăn, thách thức…
Để tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động, bứt phá vươn lên, thực hiện thắng lợi và toàn diện các mục tiêu, nhiệm vụ kế hoạch đề ra, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đề nghị các cấp công đoàn cần thực hiện tốt một số nội dung quan trọng. Đó là, tập trung nguồn lực thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; xây dựng nguồn tài chính đủ mạnh. Thực hiện hoạt động tài chính đảm bảo đúng quy định; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; đổi mới hoạt động nữ công; thực hiện bình đẳng giới, xây dựng gia đình công nhân viên chức lao động ấm no, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh; thực hiện tốt Chương trình chuyển đổi số toàn diện trong hoạt động công đoàn.
