Chiến lược đa ngành nghề, đa quốc gia
Có được kết quả trên, trước hết là do Công ty đã xây dựng chiến lược phát triển doanh nghiệp theo hướng “đa ngành, đa nghề, đa quốc gia”, cụ thể hơn là nhanh chóng mở rộng quy mô doanh nghiệp thông qua các thương vụ mua bán sáp nhập trong giai đoạn trước 2010 - giai đoạn có nhiều doanh nghiệp kinh doanh thua lỗ, đứng trước ngưỡng phá sản. Công ty đã mua lại hoặc tham gia góp vốn chi phối, sau đó tái cấu trúc các hoạt động nội bộ, định hướng lại chiến lược phát triển, đưa doanh nghiệp kinh doanh hiệu quả.
Bí quyết lớn là thi đua
Ngoài việc đi đúng con đường “đa ngành nghề” đã chọn, để làm nên một Intimex Group thành công, phát triển mạnh mẽ như ngày nay, còn có một nguyên nhân quan trọng nữa, đó là tổ chức thường xuyên các phong trào thi đua trong sản xuất kinh doanh, quản lý, động viên khích lệ đội ngũ cán bộ, công nhân viên, người lao động (CBCNV) không ngừng phấn đấu, đóng góp tích cực cho sự nghiệp phát triển doanh nghiệp. Các phong trào văn hóa thể thao được quan tâm đầu tư, tạo sân chơi giao lưu đoàn kết cho toàn thể CBNV trong Tập đoàn thường xuyên và vào dịp kỷ niệm Ngày thành lập (01/7) hằng năm, tổ chức các hội thi, hội diễn, tập hợp được số lượng đoàn viên, lao động tham gia đông đảo. Phong trào tập luyện nâng cao sức khỏe với các môn bóng đá, bóng chuyền, cầu lông… được tổ chức thường xuyên ở các đơn vị và tham gia các giải phong trào trên địa bàn các đơn vị trú đóng.
Bên cạnh đó, Công ty còn đóng góp vào quỹ xóa đói giảm nghèo, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai, lũ lụt, xây dựng nhà tình nghĩa do Thành phố Hồ Chí Minh, các tổ chức đoàn thể phát động được công ty chú trọng quan tâm tham gia, chung tay xây dựng cộng đồng… với tổng số tiền đóng góp mỗi năm hơn 300 triệu đồng.
Các hoạt động thi đua của Công ty luôn đặt trong sự phối hợp lãnh đạo chặt chẽ giữa chính quyền, Đảng và các tổ chức đoàn thể. Mặc dù là doanh nghiệp cổ phần có vốn nhà nước dưới 50%, nhưng lãnh đạo Công ty luôn quan tâm thi đua xây dựng và phát triển tổ chức Đảng và các đoàn thể, coi đây là một nhiệm vụ quan trọng, giúp cho Công ty phát triển. Sau khi thành lập đơn vị thành viên, Công ty nhanh chóng thành lập các tổ chức đoàn thể và từng bước phát triển đảng viên mới, thành lập tổ chức đảng ở những khu vực “trắng”, bảo đảm cho sự ổn định về chính trị, tư tưởng của đơn vị. Kết quả Đảng bộ Công ty 05 năm qua được cấp trên công nhận là tổ chức Đảng bộ “trong sạch vững mạnh”, trong đó có 4 năm đạt danh hiệu “trong sạch vững mạnh tiêu biểu”.
Với sự nỗ lực không ngừng và thành tích đạt được trong quá trình thi đua tổ chức quản lý, sản xuất kinh doanh trong thời gian qua, Công ty vinh dự được Nhà nước, Chính phủ, các bộ, ngành Trung ương và Thành phố Hồ Chí Minh ghi nhận, biểu dương khen thưởng Huân chương Lao động hạng Ba, Cờ truyền thống, và được tặng các danh hiệu Doanh nghiệp xuất khẩu uy tín, Doanh nghiệp xuất khẩu hồ tiêu xuất sắc… Về cá nhân, đã có một cá nhân được tặng Huân chương Lao động hạng Ba, một cá nhân được Thủ tướng Chính phủ tặng Bằng khen, nhiều CBCNV được Bộ trưởng Bộ Công Thương tặng Bằng khen trong các năm 2011, 2012, 2013. Năm 2014, tập đoàn có 8 CBCNV được tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp Bộ, 21 Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở và hàng trăm CBCNV được tuyên dương Lao động xuất sắc và Lao động tiên tiến…
Với những thành quả đạt được trong thời gian qua của tập thể CBCNV Intimex Group đã cho thấy những định hướng đúng đắn, luôn đặt đúng vai trò của phong trào thi đua. Nhờ vậy đã tạo một sự đồng thuận, đoàn kết xây dựng và phát triển Intimex Group ngày càng bền vững, đưa Intimex thành một tập đoàn kinh tế đa ngành, đa nghề, đa quốc gia.
