Tham dự hội nghị có 214 đại biểu đại diện cho ý chí nguyện vọng của gần 5.000 CBCNV toàn Công ty
Sau phần khai mạc hội nghị, đồng chí Nguyễn Ngọc Cơ - Giám đốc Công ty thay mặt đoàn chủ tịch báo cáo kết quả SXKD năm 2013, triển khai phương hướng nhiệm vụ năm 2014. Trong năm 2013, vượt qua những khó khăn chung của tập đoàn, Công ty đã cơ bản hoàn thành các chỉ tiêu được giao: than nguyên khai 1.848.075 tấn =103%, mét lò CBSX 24.155m, bóc đất đá 500.000m3, tiêu thụ 1.500.000 tấn, doanh thu trên 1.680 tỷ đồng và thu nhập bình quân người lao động đạt 8,5 triệu đồng/người/tháng. Báo cáo do đồng chí Giám đốc Công ty trình bày cũng nêu bật những kết quả đạt được trong công tác quản lý kỹ thuật công nghệ; cơ điện vận tải; tiêu thụ phẩm cấp chất lượng than; AT-BHLĐ; thông gió thoát nước; môi trường, đầu tư xây dựng cơ bản; quản trị chí phí; mua sắm quản lý vật tu thiết bị; công tác kế toán tài chính, lao động tiền lương; chăm lo đời sống CNVC, thi đua văn hóa thể thao…
Các đại biểu biểu quyết thông qua dự thảo Nghị quyết Hội nghị người lao động Công ty năm 2014 Năm 2014, với mục tiêu “An toàn – Đổi mới – Hiệu quả - Phát triển”, Công ty phấn đấu thực hiện các chỉ tiêu: than nguyên khai 1.900.000 tấn, bóc đất đá 1.6230.000m3, mét lò đào 25.513m, tiêu thụ 1,6 triệu tấn và doanh thu phấn đấu trên 1.800 tỷ đồng. Để hoàn thành nhiệm vụ được giao, Công ty triển khai các giải pháp chủ yếu: Tập trung đảm bảo an toàn trong sản xuất, đầu tư công nghệ nâng cao năng suất chất lượng sản phẩm; Đẩy mạnh tiêu thụ, tiết kiệm chi phí, quản trị chi phí; Tăng cường quản lý tài nguyên, bảo vệ môi trường, bảo vệ ranh giới mỏ, an ninh trật tự trong địa bàn; Chăm lo phát triển nguồn nhân lực, phát huy tối đa sức mạnh và tiềm năng lợi thế Công ty ….
Tại hội nghị, các đại biểu về dự cũng đã được nghe ý kiến phát biểu chỉ đạo của đồng chí Phạm Văn Mật – Thành viên Hội đồng thành viên Tập đoàn; Báo cáo tài chính, báo cáo hoạt động thanh tra nhân dân, báo cáo TƯLĐTT và dự thảo bổ sung TƯLĐT 2013-2014; Bỏ phiếu tín nhiệm cán bộ quản lý, bầu thành viên đại diện cho tập thể lao động tham gia đối thoại định kỳ.
Hội nghị cũng nghe giải đáp ý kiến của đồng chí Giám đốc công ty về những ý kiến, kiến nghị của CNVC các đơn vị, đồng thời thông qua nội quy lao động, quy chế trả lương, quy chế dân chủ; Nghe ý kiến tham luận của các phòng kỹ thuật, KHZ, phân xưởng KT8, đào lò 1 và VT3 về các nội dung như:chiến lược phát triển đổi mới công nghệ trong sản xuất, quản trị chi phí năm 2014, thi đua LĐSX đạt năng suất chất lượng, vận động và bố trí CNLĐ hợp lý giành năng suất cao, năng suất kỷ lục và công tác vận tải trong sản xuất…
Hội nghị người lao động đã tạo điều kiện phát huy quyền dân chủ trực tiếp của người lao động; để người lao động được biết, được tham gia ý kiến, được quyết định và giám sát những vấn đề có liên quan đến quyền, lợi ích, nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động…. Thông qua thực hiện dân chủ trực tiếp tại Hội nghị người lao động đã xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, góp phần phòng ngừa và hạn chế tranh chấp lao động; thực hiện dân chủ trong khuôn khổ pháp luật, xây dựng doanh nghiệp phát triển bền vững.
Đc Phạm Văn Mật-Thành viên Hội đồng thành viên Tập đoàn trao bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho các tập thể và cá nhân.
Nhân dịp này, Công ty đã trao Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho Tổ lò chợ số 1-PXKT3; tổ đào lò 1-PX đào lò 5; cá nhân đồng chí Vũ Anh Tuấn - Phó giám đốc, Đ/c Ngô Văn Lượng - Quản đốc PXKT8, Đ/c Trịnh Văn Sơn - PXKT6 và Đ/c Đặng Minh Tuấn - Tổ trưởng sản xuất PX điện nước đã có thành tích đóng góp vào sự nghiệp xây dựng CNXH và bảo vệ tổ quốc; Thường trực hội đồng thi đua Công ty đã công bố quyết định khen thưởng thi đua năm 2013 cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong năm qua.
