Nghị định này quy định về chế độ phụ cấp công vụ đối với cán bộ, công chức, người hưởng lương hoặc phụ cấp quân hàm từ ngân sách nhà nước làm việc trong các cơ quan Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị-xã hội ở Trung ương, ở tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, ở huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, ở xã, phường, thị trấn và lực lượng vũ trang.
Đối tượng áp dụng: Cán bộ, công chức theo quy định tại khoản 1 Điều 4 của Luật cán bộ; công chức, cán bộ cấp xã; người làm việc theo hợp đồng lao động theo quy định Nghị định 68/2000/NĐ-CP; người làm việc trong các đơn vị thuộc Quân đội nhân dân và Công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu.
Mức phụ cấp: 25 % mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung hoặc quân hàm. Phụ cấp công vụ được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng và không dùng tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 6 năm 2012. Chế độ quy định tại Nghị định này được tính từ ngày 01 tháng 5 năm 2012.
Như vậy từ ngày 01 tháng 5 năm 2012 Chính phủ đồng thời tăng mức lương tối thiểu chung và phụ cấp công vụ.
Nghị định số 34/2012/NĐ-CP
Từ ngày 01 tháng 5 năm 2012 phụ cấp công vụ lên 25%
TCCT
Sau khi Chính phủ ban hành Nghị định số 31/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm 2012 quy định mức lương tối thiểu chung nâng mức lương tối thiểu chung lên 1.050.000 đồng/tháng. Ngày 15 tháng 4 năm 2012 Chín