Thiệu Hóa xác định, muốn phát triển cần sự chung tay của doanh nghiệp công nghiệp, đặc biệt là vai trò của công nghiệp trung ương. Thiệu Hóa đã một số cơ chế thu hút doanh nghiệp vào đầu tư, đồng thời trực tiếp giải quyết mọi vấn đề doanh nghiệp vướng mắc khi đầu tư vào Thiệu Hóa. Tuy nhiên, do địa bàn xa trung tâm, hiện tại vẫn rất ít doanh nghiệp đầu tư vào Thiệu Hóa, lớn nhất là May 10 với Công ty TNHH Thiệu Đô.
Ông Thân Đức Việt – Giám đốc Điều hành của Tổng công ty May 10, Tổng giám đốc Công ty TNHH Thiệu Đô cho biết, năm 2009, Tổng công ty May 10 quyết định đầu tư nhà máy tại Thiệu Đô với tổng vốn đầu tư ban đầu là 20 tỉ đồng, nhưng sau đó xây dựng lên đến 40 tỉ đồng. Đầu tháng 2/2010, Nhà máy đi vào hoạt động với 8 dây chuyền sản xuất, sử dụng 560 lao động, sản phẩm chính là áo sơ mi các loại xuất đi các thị trường Pháp, Đức, Mỹ. Năm 2012, Thiệu Đô đạt doanh thu 1,6 triệu USD, thu nhập bình quân người lao động đạt 3 triệu đồng/tháng. Mục tiêu 2013, Công ty sẽ tăng doanh thu lên 2,4 triệu USD, thu nhập cũng tăng trưởng khoảng 10%. Ông Việt cho rằng, khi quyết định đầu tư tại Thiệu Hóa, May 10 đã tính đến việc thu hút các lao động đang đi làm việc tại các tỉnh xa trở về quê hương làm việc tại nhà máy, giải quyết việc làm và góp phần tăng nguồn thu ngân sách cho địa phương.
.JPG)
Công nhân Thiệu Đô đang khẩn trương cho các đơn hàng của quí I/2013.
Trò chuyện với chúng tôi, ông Chọn vẫn không thôi day dứt, ông nói “ở đây không như thành phố lớn là ngày Tết đường phố mới vắng, còn chúng tôi, Tết đến, con cháu đi làm ăn xa trở về mới thấy người. Cứ sau mùng 10 Tết âm lịch là các nam thanh, nữ tú lại ra các xã xin giấy tạm vắng để đi hết, ở lại nhà còn toàn người già và trẻ con. Đường phố lại vắng tanh, rất buồn”. Vì thế, khi ông Việt cho biết, trong quí I/2013, May 10 sẽ khởi công xây tiếp một khu xưởng nữa bên cạnh khu xưởng cũ, nâng chuyền của Thiệu Đô lên gấp đôi thành 16 chuyền sản xuất, đưa tổng số lao động lên khoảng 1.000 người, lúc đó, đây sẽ là trung tâm sản xuất sơ mi bù đắp lượng thiếu hụt tại công ty mẹ May 10, ông Chọn rất mừng. Theo ông Chọn, cái được lớn nhất với vùng đất này khi có Công ty TNHH Thiệu Đô là các thanh niên được học tập tác phong công nghiệp, lề lối làm việc hiện đại, đi làm gần, tối được về nhà chăm gia đình, xây dựng hạnh phúc lâu dài. Bản thân xã Thiệu Đô cũng trở thành điển hình xây dựng nông thôn mới của huyện khi có sự giúp sức của doanh nghiệp trong xây dựng hạ tầng cơ sở. Ông Chọn cũng khẳng định, huyện sẽ tạo mọi điều kiện thuận lợi nhất cho doanh nghiệp để mở rộng sản xuất và tuyển dụng nhân sự.
Về phía May 10, không chỉ dừng lại ở dự án đó, May 10 còn tham vọng hơn khi tiếp tục theo đuổi đàm phán với các đối tác Nhật Bản và châu Âu để họ chung vốn đầu tư khu sản xuất veston cao cấp. Như vậy, qui mô phát triển của Thiệu Đô sẽ giống như công ty mẹ với các chủng loại sản phẩm tương tự. Đồng thời, bên cạnh mỗi nhà máy lại có cửa hàng thời trang thương hiệu May 10 và chuỗi siêu thị tiện ích bán tất cả mọi thứ cả thời trang và lương thực thực phẩm. Ngay những ngày đầu tiên của năm 2013, May 10 đã khai trương siêu thị M10 mart, nằm trong chuỗi cửa hàng tiện ích của May 10 tại xã Quảng Hợp huyện Quảng Xương, bên cạnh mặt tiền Công ty TNHH 888.
Nhân dịp Tết nguyên đán Quý Tỵ 2013, theo truyền thống và là nét văn hóa May 10, nâng cao tinh thần lá lành đùm lá rách, May 10 đã trao 10 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại Thiệu Đô. Cô công nhân Tổ 6 Nguyễn Thị Thảo, mới 20 tuổi nghẹn ngào không nói lên lời. Em mới vào làm được một thời gian đã được quan tâm tặng quà, cộng với lương tháng hơn 3 triệu đủ đỡ đần cha mẹ. Trước kia làm nghề nông, không bao giờ em dám mơ có trong tay mấy trăm nghìn đồng. Làm công nhân may, cuộc đời em đã thay đổi.
Anh Lê Văn Ba – Phụ trách xưởng may của Thiệu Đô cho biết, ngoài việc kèm cặp, dạy dỗ các em học nghề ngay trên dây chuyền, Công ty cũng tạo điều kiện để các em được đào tạo bài bản từ trường dạy nghề của Công ty mẹ May 10. Trong quá trình làm việc, các em được theo dõi sát sao, các cá nhân tiêu biểu, hạt nhân nòng cốt đều được quan tâm, chăm sóc chu đáo, khen thưởng kịp thời.
Dẫu biết rằng mức thu nhập 3 triệu chưa phải là cao, nhưng với mặt bằng tại Thiệu Hóa, đây cũng là mức thu nhập đáng kể. Nhưng trên tất cả là 560 con người sẽ không phải rời quê hương lang thang tỉnh bạn. Tết này, niềm vui sum họp của ngần ấy gia đình càng thêm trọn vẹn. Bởi ăn tết xong, họ không còn phải lo nỗi lo chia ly. Niềm vui ấy của người dân Thiệu Đô, Thiệu Hóa có phần công sức của May 10 – một trong những thương hiệu may hàng đầu Việt Nam.
