Đối với chi bộ, việc đánh giá chất
lượng chi bộ căn cứ vào yêu cầu nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của
tổ chức cơ sở Đảng theo Nghị quyết Đại hội XI của Đảng; Nghị quyết Trung ương 6
(Khóa X) về “Nâng cao năng lực lãnh đạo
và sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng
viên”, Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”, Quy định của Ban
Bí thư về chức năng, nhiệm vụ của tổ chức cơ sở Đảng và các nhiệm vụ được cấp
ủy cấp trên giao. Nội dung đánh giá chất lượng chi bộ là kết quả lãnh đạo việc
thực hiện nhiệm vụ chính trị, bảo đảm quốc phòng, an ninh; lãnh đạo công tác
chính trị tư tưởng; lãnh đạo tổ chức chuyên môn và các tổ chức chính trị xã
hội; lãnh đạo thực hiện công tác xây dựng tổ chức Đảng và lãnh đạo thực hiện
việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.
Họp phân tích chất lượng Đảng viên tại chi bộ Văn phòng
Đối với đảng viên, các chi bộ triển khai cho đảng viên nghiên cứu, quán triệt hướng dẫn của Đảng ủy Công ty về đánh giá chất lượng tổ chức cơ sở Đảng và đảng viên, đồng thời hướng dẫn đảng viên viết kiểm điểm cá nhân, tự phê bình ưu, khuyết điểm và tự nhận phân loại.
Với tinh thần tập trung, dân chủ, tại cuộc họp đánh giá, mỗi đảng viên tự đọc bản kiểm điểm của mình, chi ủy nêu ý kiến nhận xét của các tổ chức chính trị xã hội, của tổ đảng đối với đảng viên; chi ủy và các đảng viên trong chi bộ tham gia góp ý kiến và chi bộ tiến hành bỏ phiếu kín. Ban chi ủy tổng hợp kết quả bỏ phiếu, ghi nhận xét vào bản kiểm điểm của đảng viên và báo cáo tổng hợp gửi về Đảng ủy Công ty.
Việc đánh giá chất lượng tổ chức cơ sở Đảng và đảng viên ở Đảng bộ Công ty được thực hiện mỗi năm một lần. Đây là khâu quan trọng trong công tác xây dựng Đảng. Từ đó nhằm đề ra chủ trương, biện pháp thiết thực để nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên trong toàn Đảng bộ.
