thị trường lao động

Trường Trung cấp Tháp Mười: Đào tạo ngành nghề theo nhu cầu của xã hội

Trường Trung cấp Tháp Mười được thành lập năm 2007 theo Quyết định số 74/QĐ-UBND-TL ngày 20/6/2007 của UBND tỉnh Đồng Tháp. Qua 15 năm hoạt động, Nhà trường đã khẳng định được vị thế trong công tác đào tạo đa ngành, đa nghề và ngày càng phát triển vững mạnh, luôn hoàn thành mục tiêu được Tỉnh, ngành giao.
Thủ tướng yêu cầu ổn định, phát triển thị trường lao động, chăm lo đời sống người lao động

Thủ tướng Chính phủ vừa ký ban hành Công điện số 1170/CĐ-TTg về các biện pháp ổn định, phát triển thị trường lao động linh hoạt, hiệu quả, bền vững và chăm lo đời sống người lao động.
Phát triển thị trường lao động Việt Nam sau đại dịch Covid-19: Giải pháp và kiến nghị

THS. TRẦN THANH LONG (Công ty Sơn tĩnh điện Việt Thái)
Tập trung phát triển lao động có kỹ năng

Tập trung phát triển lao động có kỹ năng, thúc đẩy tạo việc làm bền vững, có thu nhập cao.
Lời giải cho phát triển thị trường lao động bền vững

Trong bối cảnh thế giới diễn biến nhanh, phức tạp; Cách mạng công nghiệp lần thứ tư tác động sâu rộng và ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, cần có những giải pháp trả lời các vấn đề thực tiễn đang đặt ra đối với thị trường lao động, việc làm.
Pháp luật lao động Việt Nam về phân biệt đối xử trong việc làm và nghề nghiệp

ThS. MAI ĐĂNG LƯU (Khoa Luật Kinh tế, Trường Đại học Luật - Đại học Huế)
Thị trường lao động, việc làm phục hồi mạnh mẽ

Với những khởi sắc của kinh tế - xã hội trong trạng thái bình thường mới, đồng thời Chương trình phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội được đẩy mạnh thực hiện, thị trường lao động, việc làm tiếp tục duy trì đà phục hồi ở nhiều phương diện.
Thị trường lao động khởi sắc

So với Quý IV/2021, tình hình thị trường lao động trong Quý I/2022 có nhiều dấu hiệu phục hồi và khởi sắc; số lao động có việc làm tăng cả ở khu vực doanh nghiệp và cơ sở sản xuất kinh doanh cá thể; thu nhập bình quân tháng của người lao động tăng mạnh trong khi số lao động bị ảnh hưởng tiêu cực bởi đại dịch giảm…
Thực trạng nhân lực truyền thông trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa tại Hà Nội

TS. LẠI THỊ HẢI BÌNH (Học viện Phụ nữ Việt Nam)
Phát triển giáo dục nghề nghiệp đáp ứng nhu cầu nhân lực trình độ cao

Đến năm 2030, mục tiêu là tập trung nâng cao chất lượng, hiệu quả giáo dục nghề nghiệp nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực có kỹ năng nghề cho quốc gia đang phát triển, có công nghiệp hiện đại.
Cung và cầu lao động chất lượng cao dưới tác động của các hiệp định thương mại tự do: thách thức và giải pháp đối với trường cao đẳng nghề

ThS. ĐẶNG THỊ HUYỀN TRANG - NGUYỄN ĐÌNH BẢO CHÂU (Trường Cao đẳng Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh)
Nhân lực trong quá trình chuyển đổi số: Bài học kinh nghiệm từ Hoa Kỳ

LÊ PHƯƠNG THẢO - TRẦN HỒNG LĨNH (Trường Đại học Quốc gia Hà Nội)