#MEta

Tác động từ sự hài lòng của nhân viên đối với các biện pháp ứng phó của doanh nghiệp trong đại dịch Covid-19 đến hiệu suất làm việc của nhân viên

BÙI THỊ HỒNG NHUNG1 - TS. NGUYỄN NHẬT TÂN2 (1Công ty Cổ phần Chứng khoán Quốc tế Việt Nam - Chi nhánh TP. Hồ Chí Minh - 2Khoa Quản trị kinh doanh - Trường Đại học Ngoại ngữ - Tin học TP. Hồ Chí Minh)

The role of Vietnamese higher education in human capital development in the Industry 4.0

MASTER. TRUONG HONG CHUYEN (Faculty of Economics - Business Administration, Hong Bang International University)

“Vải chống cháy Vinatex - Kova” sắp ra mắt thị trường

Sắp tới, Tập đoàn Dệt May Việt Nam (Vinatex) sẽ phối hợp với Tập đoàn Sơn Kova ra mắt sản phẩm mới “Vải chống cháy VINATEX – KOVA”- Sản phẩm kết hợp giữa công nghệ dệt nhuộm hoàn tất của Vinatex và công nghệ Nano của Kova. Sự kiện ra mắt sản phẩm sẽ được tổ chức vào ngày 12/5/2022 tại TP. Hồ Chí Minh.

Các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi bán hàng thích ứng tại các cửa hàng thời trang trên địa bàn Hà Nội

TS. VŨ THỊ NHƯ QUỲNH - THS. TRẦN THỊ TRÀ MY - THS. VŨ QUỲNH ANH (Trường Đại học Thương mại)

Phân tích ảnh hưởng của cấu trúc vốn đến hiệu quả tài chính của các công ty cổ phần tại Việt Nam: tổng quan nghiên cứu

TRẦN TỐ MAI (Học viên cao học ngành Kế toán K23A - Trường Đại học Quy Nhơn) - TS. LÊ TRẦN HẠNH PHƯƠNG (Giảng viên Khoa Kinh tế và Kế toán - Trường Đại học Quy Nhơn)

Ảnh hưởng của chất lượng sản phẩm đến sự hài lòng và hiệu quả kinh doanh trong mối quan hệ nhà sản xuất - nhà phân phối

TRẦN VĂN KHOÁT (Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh)

Tác động của thuộc tính khởi nghiệp tới năng lực có việc làm sau khi tốt nghiệp: Nghiên cứu sinh viên năm cuối ngành công nghệ thông tin

TS. ĐÀO TÙNG (Trưởng phòng Quản lý khoa học và Hợp tác phát triển, Viện Quốc tế Pháp ngữ (IFI), Đại học Quốc gia Hà Nội)

Statistical impacts of job rotation on work performance: Empirical study at the department of customs of Dong Nai province

VY VU QUYNH NHU, MBA. (Department of Customs of Dong Nai Province)

Relationship between resilience and career success: Empirical study in Southern Vietnam

VY VU HONG THAO, MBA (Department of Internal Affairs, Dong Nai Province)

Đánh giá hiệu quả và chất lượng dịch vụ của website thương mại điện tử Đoàn Trường Du lịch - Đại học Huế

ThS. NGUYỄN HOÀNG LONG (Trường Du lịch - Đại học Huế)

Ứng dụng kinh tế số đối với phụ nữ khởi nghiệp tại Việt Nam

TS. LÊ VĂN SƠN (Trưởng Bộ môn Kinh tế và Đầu tư - Học viện Phụ nữ Việt Nam)

Ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển đổi, sự gắn kết công việc và tình trạng hạnh phúc đến kết quả công việc của nhân viên ngành Sản xuất vật liệu xây dựng khu vực miền Nam

TS. PHAN QUỐC TẤN (Khoa Quản trị, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh), TRẦN VŨ NGỌC HẢO (Học viên cao học Khoa Quản trị, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh)

Mô hình doanh nghiệp xã hội tại Hàn Quốc và một số đề xuất chính sách gợi mở cho Việt Nam

THS. NGUYỄN THỊ HỒ ĐIỆP (Viện Thông tin Khoa học Xã hội)

Xây dựng trò chơi quản lý mô phỏng quy trình kinh doanh phục vụ giảng dạy đại học

NGUYỄN QUANG HƯNG - THS. NGUYỄN DUY NHẤT - THS. BÙI THỊ KIM DUYÊN - CN. TRANG THỊ NGỌC HÂN - CN. NGUYỄN ANH NHẬT (Khoa Hệ thống thông tin Trường Đại học Kinh tế - Luật, Đại học Quốc gia - TP. Hồ Chí Minh)

Ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức đến kết quả làm việc của người lao động tại Trung tâm Kinh doanh VNPT - Đồng Nai

PGS.TS. NGUYỄN QUYẾT THẮNG (Trưởng Khoa Quản trị Du lịch - Nhà hàng - Khách sạn - Trường Đại học Công nghệ TP. Hồ Chí Minh (Hutech)) - NGUYỄN THỊ THANH THỦY (Trưởng phòng, Trung tâm Kinh doanh VNPT - Đồng Nai)

Những nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết công việc của người lao động: Trường hợp nghiên cứu tại Công ty TNHH MTV Dịch vụ Công ích Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh

THS. TRẦN QUANG CẢNH - TS. VŨ TRỰC PHỨC - TS. HỒ NGỌC MINH (Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng)

Vietnam’s agricultures exports to Chinese market - The effects of external factors

LAM THANH HA (Diplomatic Academy of Vietnam)

Mô hình tác động của trao quyền tâm lý, công bằng phân phối đến sự cam kết gắn bó với tổ chức của người lao động

NGUYỄN TRẦN HÀ MY - NGÔ THỊ LAN - LÊ ĐÌNH NGHI (Trường Đại học Sài Gòn)

Tác động của mức độ thỏa mãn công việc đến sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại các khách sạn năm sao trên địa bàn thành phố Huế

ThS. NGUYỄN QUỐC KHÁNH - ThS. NGUYỄN THỊ MINH HƯƠNG (Khoa Quản trị Kinh doanh, Trường Đại học Kinh tế - Đại học Huế)

Two novel Lead (II) and Mercury (II) complexes of 2-((7-bromo-10-ethyl-5-oxido-10h-phenothiazin-3-yl)methylene) hydrazine carbothioamide: synthesis, structure and optical analysis

ENG. LE THI THAO UYEN 1 - PROF. PH.D LE VAN TAN 1 - ASSOC.PROF. PH.D TRAN NGUYEN MINH AN 1 ( 1 Industrial University of Ho Chi Minh City, Ho Chi Minh City, Viet Nam)

Mối quan hệ giữa hỗ trợ xã hội, nhận thức năng lực và ý định khởi sự kinh doanh xã hội

THS. BÙI NGỌC TUẤN ANH (Trường Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh)